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Dein erster Kontakt mit uns erfolgt über ein telefonisches Interview. Dies dient einem ersten Kennenlernen. Wir möchten noch etwas mehr über dich, deinen Berufswunsch und deine Interessen erfahren.
Dauer: circa 20 Minuten
Teilnehmer: 1 Ausbilder*in
Über verschiedene Formate, möchten wir dich näher kennenlernen!
Das Auswahlgespräch
Dauer: circa 60 Minuten
Art: persönlich oder virtuell
Teilnehmer: 2 Ausbilder*innen / Recruiter*innen
In dem Gespräch möchten wir mit gezielten situativen Fragen noch mehr über dich erfahren.
Der Bewerbertag
Dauer: circa 4 bis 6 Stunden
Art: persönlich
Teilnehmer: weitere Bewerber*innen, 2 Ausbilder*innen / Recruiter*innen, Auszubildende aus höheren Lehrjahren
Hierbei möchten wir dich persönlich und in der Interaktion mit anderen kennenlernen. Zudem möchten wir dir die Möglichkeit geben mit bereits angestellten Auszubildenden ins Gespräch zu kommen.
Nun ist es an der Zeit zu entscheiden.
Da wir allen Bewerbern gleichermaßen eine Chance geben möchten, bitten wir dich um Verständnis, dass die Entscheidung ein wenig Zeit in Anspruch nehmen kann.
Wenn du dir unsicher bist, sprich uns gern an.
Deine Ansprechpartnerin freut
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Sabrina Lauenroth
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